香川銀 カムバック制度導入 再雇用を後押し 採用 2024.04.05 Tweet 香川銀行は4月1日、キャリアアップを目的に中途退職した行員を再雇用する「カムバック制度」を導入した。中途退職した行員が転職先で培った専門性やスキルを生かし、再び同行で活躍してもらうのが狙い。 このページは会員限定です BUNK UP会員になる 会員の方はこちら 会員の方はこちら ニッキン購読申し込み 購読申し込みへ 購読申し込み