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地域銀
2022.08.01

九州FG、判断軸築く「教養」研修 2行合同でリーダー育成 

新入社員
2021.04.30

筑波銀、新人向けに新研修

新入社員
2022.06.17

第四北越銀、地元企業と新人研修 集客向上の提案も

新入社員
2021.03.26

東和銀、新入行員のOJT拡充

2022.04.22

ふくおかFG、男性育休の取得義務化 2つの休職制度新設も

モチベーション
2021.10.01

清水銀、キャリアデザイン研修強化

2022.04.01

百五銀 所定労働時間を短縮 育休期間を勤続年数に算入

モチベーション
2021.12.10

着こなし・メイク術学ぶ南日本銀職組がセミナー 

やる気みなぎるビジネスマン
2021.04.09

フィデアグループ、ポストチャレンジ制度拡充

モチベーション
2022.04.08

全銀連合、「キャリア形成」を研究 画一制度から個人に焦点

コンサルティング
2022.03.04

地域金融機関、デジタルキャンプに派遣 中小のICT化人材養成

コンサルティング
2021.06.25

鳥取銀、提案力向上で階層別の人材強化

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