2022.10.28
2021.10.08
琉球銀、最長２年の休職制度導入
2021.10.08
山陰合同銀、副業制度スタート
2022.07.08
肥後銀、DX人材1000人養成 行員の半数、30年めど
2022.04.15
足利銀、従業員区分を一本化 男性育休促進へ手当新設
2022.04.15
関西みらいＦＧ、「体験スタンプラリー」が定着 多彩な体験で個人の魅力高…
2022.04.22
七十七銀、デジタル人材を育成 「ベース」「コア」1300人以上
2022.04.01
百五銀 所定労働時間を短縮 育休期間を勤続年数に算入
2021.09.17
トマト銀、支店長候補に心の研修 若手行員の離職防止へ
2022.08.01
鳥取銀、行内プロ人財を初認定 専門資格の取得促す
2021.04.02
北陸銀、若手渉外を早期戦力化
2022.03.04