2022.03.04
2022.04.01
山梨中央銀 働き方の多様性実現 推進チームが活発化
2021.07.23
清水銀、支店長会議でＥＳＧや補助金学ぶ
2021.07.09
東日本銀、年功色薄め能力評価 職責重視の新人事制度
2022.05.27
広島銀、自律的なキャリア構築へ リスキリングを後押し
2022.08.05
広島銀 〝イクメン〟行員サポート育休１００％ 時短勤務も導入
2022.06.17
地域銀・大手信金 総合職採用の女性増加比率43％、定着課題に
2021.11.05
地域銀、「内定者ＳＮＳ」で接点強化 交流機会増やし辞退防止
2021.09.25
東京スター銀、インタビュー受け若手の士気向上へ オンラインで職業インタ…
2021.06.04
富山銀、投信推進の極意学ぶ
2021.07.23
東和銀、頭取が若手行員と懇談 行動指針示す
2022.04.22